{"id":225170,"date":"2014-05-12T00:00:00","date_gmt":"2014-05-12T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/reformas-en-codigo-laboral-condicionan-servicios-sociales\/"},"modified":"2014-05-12T00:00:00","modified_gmt":"2014-05-12T00:00:00","slug":"reformas-en-codigo-laboral-condicionan-servicios-sociales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/reformas-en-codigo-laboral-condicionan-servicios-sociales\/","title":{"rendered":"Reformas en C\u00f3digo Laboral condicionan servicios sociales"},"content":{"rendered":"<p>El pasado 1 de mayo el ministro de Relaciones Laborales, Carlos Marx Carrasco, present\u00f3 de manera p\u00fablica el proyecto del C\u00f3digo Org\u00e1nico de Relaciones Laborales, el cual no define a\u00fan ciertos puntos en materia de servicios de alimentaci\u00f3n y de asistencia m\u00e9dica y social para empleados.<\/p>\n<p>El inciso 6 de la secci\u00f3n &#8220;Obligaciones y prohibiciones derivadas de la relaci\u00f3n laboral&#8221; del documento, plantea que los empleadores deben mantener lugares apropiados para comedores para las o los trabajadores cuando estos laboren en un n\u00famero de 25 o m\u00e1s en la f\u00e1brica o empresa\u009d.<\/p>\n<p>Asimismo el inciso 23 de la misma secci\u00f3n se indica que cuando la o el empleador tenga cien o m\u00e1s trabajadoras o trabajadores, contar\u00e1n obligatoriamente con los servicios m\u00e9dicos y de trabajo social, encargados de atender la salud y aspectos socio-econ\u00f3micos y familiares, respectivamente, de las y los trabajadores\u009d.<\/p>\n<p>Varios gremios de trabajadores demostraron su rechazo a los incisos porque consideran como una amenaza a la actual estabilidad de estos servicios. Sin embargo, el ministro Carlos Marx Carrasco dijo la semana pasada, en una entrevista radial, que los empresarios se comprometieron a mantener ciertos servicios, como el comedor.<\/p>\n<div id=\"attachment_146058\" style=\"width: 430px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><a href=\"http:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/wp-content\/uploads\/2014\/05\/carlos-marx-carrasco-codigo-laboral.jpg\"><img aria-describedby=\"caption-attachment-146058\" loading=\"lazy\" class=\" wp-image-146058 \" alt=\"Carlos Marx Carrasco\" src=\"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/wp-content\/uploads\/2014\/05\/carlos-marx-carrasco-codigo-laboral.jpg\" width=\"420\" height=\"280\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-146058\" class=\"wp-caption-text\">Carlos Marx Carrasco<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El pasado 1 de mayo el ministro de Relaciones Laborales, Carlos Marx Carrasco, present\u00f3 de manera p\u00fablica el proyecto del C\u00f3digo Org\u00e1nico de Relaciones Laborales, el cual no define a\u00fan ciertos puntos en materia de servicios de alimentaci\u00f3n y de asistencia m\u00e9dica y social para empleados. El inciso 6 de la secci\u00f3n &#8220;Obligaciones y prohibiciones derivadas de la relaci\u00f3n laboral&#8221; del documento, plantea que los empleadores deben mantener lugares apropiados para comedores para las o los trabajadores cuando estos laboren en un n\u00famero de 25 o m\u00e1s en la f\u00e1brica o empresa\u009d. Asimismo el inciso 23 de la misma secci\u00f3n se indica que cuando la o el empleador tenga cien o m\u00e1s trabajadoras o trabajadores, contar\u00e1n obligatoriamente con los servicios m\u00e9dicos y de trabajo social, encargados de atender la salud y aspectos socio-econ\u00f3micos y familiares, respectivamente, de las y los trabajadores\u009d. Varios gremios de trabajadores demostraron su rechazo a los incisos porque consideran como una amenaza a la actual estabilidad de estos servicios. 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