{"id":235410,"date":"2015-08-04T00:00:00","date_gmt":"2015-08-04T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/en-ecuador-el-sueldo-de-las-mujeres-aun-es-menor-que-el-de-los-hombres\/"},"modified":"2015-08-04T00:00:00","modified_gmt":"2015-08-04T00:00:00","slug":"en-ecuador-el-sueldo-de-las-mujeres-aun-es-menor-que-el-de-los-hombres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/en-ecuador-el-sueldo-de-las-mujeres-aun-es-menor-que-el-de-los-hombres\/","title":{"rendered":"En Ecuador el sueldo de las mujeres a\u00fan es menor que el de los hombres"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/Mujeres-ecuadortimes-ecuadornews.png\"><img loading=\"lazy\" class=\" size-medium wp-image-167762 alignright\" src=\"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/Mujeres-ecuadortimes-ecuadornews-300x195.png\" alt=\"Mujeres-ecuadortimes-ecuadornews\" width=\"300\" height=\"195\" \/><\/a>Seg\u00fan el <strong>Instituci\u00f3n Nacional Estad\u00edsticas y Censos (INEC)<\/strong>, el ingreso laboral promedio de un hombre con empleo es de 519,61 d\u00f3lares, mientras que para una mujer es de 418,17 d\u00f3lares, es decir ellas ganan 101,44 d\u00f3lares menos que ellos.<\/p>\n<p>La diferencia se debe a que el sueldo est\u00e1 en funci\u00f3n del puesto que se tiene en una compa\u00f1\u00eda y que se paga de acuerdo con la tabla que establece el Ministerio de Trabajo, en el cual no existe discriminaci\u00f3n de g\u00e9nero, explica el empresario Manuel Mu\u00f1oz.<\/p>\n<p>Aunque se debe tomar en consideraci\u00f3n otros factores como las preparaci\u00f3n acad\u00e9mica, la cual a veces queda interrumpida por los embarazos a corta edad.<\/p>\n<p>Entre junio de 2014 y 2015, la tasa de empleo global disminuye en 0,01 puntos porcentuales para las damas y aumenta en 0,38 puntos porcentuales para los hombres. En cuanto al empleo adecuado, ellos siguen siendo los reyes, siendo su tasa 17,56 puntos porcentuales mayor que el de las f\u00e9minas.<\/p>\n<p>La diferencia tambi\u00e9n se ve en las due\u00f1as de las peque\u00f1as y medianas empresas (PYME) del mundo, seg\u00fan Miguel Camacho, asesor del <strong>Centro de Comercio Internacional (ITC)<\/strong>, ellas toman el pedazo m\u00e1s peque\u00f1o de la torta de compras p\u00fablicas. Las pymes de ellas solo ganan el 1 % de los 10 billones de las compras p\u00fablicas del mundo, una diferencia que las Naciones Unidas y la Organizaci\u00f3n Mundial del Comercio buscan acortar a trav\u00e9s del ITC. (I)<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Fuente: <a href=\"http:\/\/expreso.ec\/expreso\/plantillas\/nota.aspx?idart=8201263&amp;idcat=38229&amp;tipo=2\">http:\/\/expreso.ec\/expreso\/plantillas\/nota.aspx?idart=8201263&amp;idcat=38229&amp;tipo=2<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Seg\u00fan el Instituci\u00f3n Nacional Estad\u00edsticas y Censos (INEC), el ingreso laboral promedio de un hombre con empleo es de 519,61 d\u00f3lares, mientras que para una mujer es de 418,17 d\u00f3lares, es decir ellas ganan 101,44 d\u00f3lares menos que ellos. La diferencia se debe a que el sueldo est\u00e1 en funci\u00f3n del puesto que se tiene en una compa\u00f1\u00eda y que se paga de acuerdo con la tabla que establece el Ministerio de Trabajo, en el cual no existe discriminaci\u00f3n de g\u00e9nero, explica el empresario Manuel Mu\u00f1oz. Aunque se debe tomar en consideraci\u00f3n otros factores como las preparaci\u00f3n acad\u00e9mica, la cual a veces queda interrumpida por los embarazos a corta edad. Entre junio de 2014 y 2015, la tasa de empleo global disminuye en 0,01 puntos porcentuales para las damas y aumenta en 0,38 puntos porcentuales para los hombres. En cuanto al empleo adecuado, ellos siguen siendo los reyes, siendo su tasa 17,56 puntos porcentuales mayor que el de las f\u00e9minas. La diferencia tambi\u00e9n se ve en las due\u00f1as de las peque\u00f1as y medianas empresas (PYME) del mundo, seg\u00fan Miguel Camacho, asesor del Centro de Comercio Internacional (ITC), ellas toman el pedazo m\u00e1s peque\u00f1o de la torta de compras p\u00fablicas. Las pymes de ellas solo ganan el 1 % de los 10 billones de las compras p\u00fablicas del mundo, una diferencia que las Naciones Unidas y la Organizaci\u00f3n Mundial del Comercio buscan acortar a trav\u00e9s del ITC. 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