{"id":243992,"date":"2017-06-15T00:00:00","date_gmt":"2017-06-15T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/empresarios-piden-flexseguridad-laboral\/"},"modified":"2017-06-15T00:00:00","modified_gmt":"2017-06-15T00:00:00","slug":"empresarios-piden-flexseguridad-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/empresarios-piden-flexseguridad-laboral\/","title":{"rendered":"Empresarios piden flexseguridad laboral"},"content":{"rendered":"<div><\/div>\n<div><img loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-186872 aligncenter\" src=\"https:\/\/www.ecuadortimes.net\/es\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/ECUADORTIMES_ECUADORNEWS_FLEXSEGURIDAD_LABORAL.jpg\" alt=\"\" width=\"727\" height=\"450\" \/><\/div>\n<div><\/div>\n<div class=\"location-event\"><strong>Quito &#8211;<\/strong>Libertad para la contrataci\u00f3n laboral a plazo fijo y por horas, respetando las garant\u00edas laborales e incluyendo procesos de capacitaci\u00f3n para quien haya perdido un empleo son los elementos de la flexseguridad laboral\u009d, propuesta ayer por la C\u00e1mara de Comercio de Guayaquil al Gobierno.<\/div>\n<p>El presidente del gremio empresarial, Pablo Arosemena, se reuni\u00f3 con el ministro de Trabajo, Ra\u00fal Ledesma, para presentarle su plan, que llevar\u00eda, seg\u00fan dijo, a generar m\u00e1s empleos adecuados. Esto considerando que actualmente 6 de cada 10 ecuatorianos de la Poblaci\u00f3n Econ\u00f3micamente Activa no tienen un empleo adecuado. Arosemena considera que es necesario olvidarse del populismo laboral\u009d, que se ha ejecutado en el anterior Gobierno e ir a un pragmatismo laboral.<\/p>\n<p>La propuesta fue recogida por el ministro Ledesma, quien explic\u00f3 que el Gobierno no ha propuesto una flexibilizac\u00f3n laboral y peor a\u00fan una precarizaci\u00f3n del trabajo, pero s\u00ed una dinamizaci\u00f3n laboral que lleve a generar los 250.000 nuevos empleos de los que se habl\u00f3 en la campa\u00f1a del actual presidente Len\u00edn Moreno. En este sentido, dijo que el Ministerio buscar\u00e1 generar las herramientas jur\u00eddicas para que haya m\u00e1s opciones de contrataci\u00f3n. Puso como ejemplo el sector hotelero que podr\u00eda requerir figuras de contrataci\u00f3n por eventos sin que tenga la obligatoriedad del contrato indefinido\u009d, que es el \u00fanico modelo que al momento podr\u00eda adoptar.<\/p>\n<p>El ministro aclar\u00f3 que estas propuestas ser\u00e1n socializadas en el Consejo Consultivo Productivo y Tributario, que est\u00e1 por establecerse en los siguientes d\u00edas.<\/p>\n<p>Sobre el sector p\u00fablico, el ministro asegur\u00f3 que prefiere hablar de optimizaci\u00f3n antes que de reducci\u00f3n laboral.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n confirm\u00f3 que en las cinco funciones del Estado hay al momento 480.475 empleados, sin contar con los pertenecientes a gobiernos seccionales, banca p\u00fablica, empresas p\u00fablicas y Seguridad Social. (I)<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Fuente: <\/strong><a href=\"http:\/\/www.eluniverso.com\/noticias\/2017\/06\/15\/nota\/6231892\/piden-flexseguridad-laboral\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">http:\/\/www.eluniverso.com\/noticias\/2017\/06\/15\/nota\/6231892\/piden-flexseguridad-laboral<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Quito &#8211;Libertad para la contrataci\u00f3n laboral a plazo fijo y por horas, respetando las garant\u00edas laborales e incluyendo procesos de capacitaci\u00f3n para quien haya perdido un empleo son los elementos de la flexseguridad laboral\u009d, propuesta ayer por la C\u00e1mara de Comercio de Guayaquil al Gobierno. El presidente del gremio empresarial, Pablo Arosemena, se reuni\u00f3 con el ministro de Trabajo, Ra\u00fal Ledesma, para presentarle su plan, que llevar\u00eda, seg\u00fan dijo, a generar m\u00e1s empleos adecuados. Esto considerando que actualmente 6 de cada 10 ecuatorianos de la Poblaci\u00f3n Econ\u00f3micamente Activa no tienen un empleo adecuado. Arosemena considera que es necesario olvidarse del populismo laboral\u009d, que se ha ejecutado en el anterior Gobierno e ir a un pragmatismo laboral. La propuesta fue recogida por el ministro Ledesma, quien explic\u00f3 que el Gobierno no ha propuesto una flexibilizac\u00f3n laboral y peor a\u00fan una precarizaci\u00f3n del trabajo, pero s\u00ed una dinamizaci\u00f3n laboral que lleve a generar los 250.000 nuevos empleos de los que se habl\u00f3 en la campa\u00f1a del actual presidente Len\u00edn Moreno. En este sentido, dijo que el Ministerio buscar\u00e1 generar las herramientas jur\u00eddicas para que haya m\u00e1s opciones de contrataci\u00f3n. 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